Минимальная зарплата повысится на 12%
Указ о повышении с 1 сентября зарплат, пенсий, стипендий и пособий подписал Президент.
Президент Узбекистана Ислам Каримов 31 июля подписал указ «О повышении размеров заработной платы, пенсий, стипендий и пособий». Текст указа распространило УзА, пишет «Газета.uz»
«В целях дальнейшего неуклонного повышения доходов и уровня жизни населения, усиления социальной поддержки граждан республики… повысить с 1 сентября 2014 года размеры заработной платы работникам бюджетных учреждений и организаций, пенсий, стипендий и пособий в среднем в 1,12 раза», — гласит текст указа.
В соответствии с документом с 1 сентября на территории Узбекистана будут действовать следующие минимальные размеры:
заработной платы — 107635 сумов в месяц (сейчас — 96105);
пенсии по возрасту и пособия инвалидам с детства — 210525 сумов (187970);
пособия престарелым и нетрудоспособным гражданам, не имеющим необходимого стажа работы, — 129180 сумов в месяц (115340).
Все виды надбавок и доплат к заработной плате и к пенсиям, компенсационные и другие выплаты, установленные в отношении к минимальной заработной плате, будут производиться с 1 сентября от определенного указом главы государства размера минимальной заработной платы.
Министерству финансов совместно с Министерством труда и социальной защиты населения и другими заинтересованными министерствами и ведомствами, Советом Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятами областей и Ташкента, организациями и учреждениями, финансируемыми из бюджета, поручено обеспечить «своевременный пересчет размеров пенсий, стипендий и должностных окладов работников бюджетных учреждений и организаций исходя из положений настоящего указа».
Хозрасчетным предприятиям и организациям поручено производить с 1 сентября повышение размеров заработной платы в соответствии с минимальной заработной платой, установленной указом, за счет повышения эффективности производства и снижения затрат труда.
Предыдущее повышение минимального размера зарплаты имело место в середине декабря прошлого года, тогда оно составило в среднем 5%.
В 2013 году размер заработной платы работников бюджетных организаций, пенсий, стипендий и социальных пособий увеличился на 20,8%, а реальные доходы населения, по официальным данным, — на 16%. В первом полугодии 2014 года уровень зарплаты в целом по экономике вырос на 18,2%, а совокупные доходы населения — на 18,8%.
Президент Узбекистана Ислам Каримов 31 июля подписал указ «О повышении размеров заработной платы, пенсий, стипендий и пособий». Текст указа распространило УзА, пишет «Газета.uz»
«В целях дальнейшего неуклонного повышения доходов и уровня жизни населения, усиления социальной поддержки граждан республики… повысить с 1 сентября 2014 года размеры заработной платы работникам бюджетных учреждений и организаций, пенсий, стипендий и пособий в среднем в 1,12 раза», — гласит текст указа.
В соответствии с документом с 1 сентября на территории Узбекистана будут действовать следующие минимальные размеры:
заработной платы — 107635 сумов в месяц (сейчас — 96105);
пенсии по возрасту и пособия инвалидам с детства — 210525 сумов (187970);
пособия престарелым и нетрудоспособным гражданам, не имеющим необходимого стажа работы, — 129180 сумов в месяц (115340).
Все виды надбавок и доплат к заработной плате и к пенсиям, компенсационные и другие выплаты, установленные в отношении к минимальной заработной плате, будут производиться с 1 сентября от определенного указом главы государства размера минимальной заработной платы.
Министерству финансов совместно с Министерством труда и социальной защиты населения и другими заинтересованными министерствами и ведомствами, Советом Министров Республики Каракалпакстан, хокимиятами областей и Ташкента, организациями и учреждениями, финансируемыми из бюджета, поручено обеспечить «своевременный пересчет размеров пенсий, стипендий и должностных окладов работников бюджетных учреждений и организаций исходя из положений настоящего указа».
Хозрасчетным предприятиям и организациям поручено производить с 1 сентября повышение размеров заработной платы в соответствии с минимальной заработной платой, установленной указом, за счет повышения эффективности производства и снижения затрат труда.
Предыдущее повышение минимального размера зарплаты имело место в середине декабря прошлого года, тогда оно составило в среднем 5%.
В 2013 году размер заработной платы работников бюджетных организаций, пенсий, стипендий и социальных пособий увеличился на 20,8%, а реальные доходы населения, по официальным данным, — на 16%. В первом полугодии 2014 года уровень зарплаты в целом по экономике вырос на 18,2%, а совокупные доходы населения — на 18,8%.
По материалам интернета «Газета.uz»
публикации похожие на тему:
Ссылки на государственные органы
- www.gov.uz - Портал Государственной Власти
- www.press-service.uz - Пресс-служба Президента Республики Узбекистан
- www.parliament.gov.uz - Олий Мажлис Республики Узбекистан
- www.senat.gov.uz - Сенат Олий Мажлиса Республики Узбекистан
- www.kasaba.uz - Портал Федерации Профсоюзов Республики Узбекистан
- www.navoi.uz - Хокимият Навоийской области
- www.oliysud.uz - Верховный суд Республики Узбекистан
- www.lex.uz - Национальная база данных Законодательства Республики Узбекистан
популярные новости
теги в публикациях
Ссылки на гос. органы
- Портал Государственной Власти
- Пресс-служба Президента Республики Узбекистан
- Олий Мажлис Республики Узбекистан
- Сенат Олий Мажлиса Республики Узбекистан
- Портал Федерации Профсоюзов Республики Узбекистан
- Хокимият Навоийской области
- Верховный суд Республики Узбекистан
- Портал города Навои
- Национальная база данных Законодательства Республики Узбекистан
Интерактив хизматлар хакида эшитганмисиз ва улардан фойдаланганмисиз?
Ха, фойдаланганман
Йук, улар хакида эшитмаганман
Нима у?
Ушбу хизматларни хаётга кенгрок татбик этишса
Интернетдан фойдаланмайман